COBRA pokrytí je k dispozici zaměstnancům a důchodcům nebo oddělenými dána kratší doba krytými zaměstnavatelů. V případězdravotního postižení se vyskytuje v prvních 60 dnů krytí COBRA , může zaměstnanec a rodina nárok na dalších 11 měsíců pokrytí. Za určitých okolností , pokud druhý postižení události COBRA může být prodloužena až na 36 měsíců.
Soukromé Options Po COBRA
Pokud zaměstnavatel zdravotní plán nabízí zaměstnanecmožnost převést na individuální zdravotní politiky , musí být tato volba poskytnuta příjemci COBRA 180 dny před uplynutím pokrytí , podle amerického ministerstva práce .
státní Options Po COBRA
Jednotlivci a rodiny s omezenými finančními zdroji , by měli kontaktovat státní úřad pro pojištění informace o dětském programu zdravotního pojištění . Kromě toho, můžete mít nárok na Medicaid nebo snížené náklady vyplývající ze státní přijatelnou plánu zdravotní péče .
Copyright © České zdravotnictví Všechna práva vyhrazena