No člověk může postrádat úplně pocit hněvu. Je přirozenou součástí každé osobnosti. V konfliktní situace vznikají, když existují různé možnosti využití pocit hněvu. Bohužel, většina lidí se naučili od dětství řídit neproduktivně to feeling.The hněv vždy ukazuje, že naše potřeby a naše hodnoty jsou porušována. Proto můžeme říci, že je špatné, že je naštvaný. Nicméně, to je správné vyjádřit tento pocit v agresivním, necitlivým nebo nevhodným způsobem. To se děje proto, že se nás do nepříjemných situací: naše legitimní zpráva (se kterou se snažíme bránit těchto potřeb a hodnot) není správně přijat. To je místo, kde Anger Management v New Yorku může pomáhat lidem. Je snadné pochopit, hněv, když to přijde k nám. Avšak to, co se stane, když se jedná o někoho jiného? Když se člověk vyjadřuje hněv na nás, je automaticky zařazen jako agresivní, hrubý, necitlivý, tvrdohlavý person.However, za člověka, který se zdá být dostatečně silná, trezor, tam se skrývá bolest, strach, nejistota, protože je třeba, aby být porušena. Stejně jako u ledovce, co člověk vidí, je jen malá část celku. Čím větší je hněv, tím více utrpení skrývají. Tito lidé potřebují Anger Management Nový York.People kteří potlačovat své pocity hněvu jednoduše ignorovat potřebu zacházet s to s Anger Management New Yorku. Jejich reakce, v závislosti na situaci, jsou: - Front-run problémy; - Nemají vystavit své osobní potřeby, pokud by to bylo vhodné - Skrývají své skutečné pocity, aby si ostatní; - Odmítají být pomoženo, i když oni potřebují, - Zjistí omluvy k těm, kteří s nimi zacházet špatně, nebo cítit provinile, - Oni předstírají, že nemají žádné pocity, tyto způsoby, jak reagovat, a to iv případě, že se mýlí, mají vysvětlení: oni pokusí se vyhnout se bolesti, protože podle jejich zkušeností oni byli konfrontováni se situacemi, které se podpoře jejich skutečné potřeby, protože byly neúspěšné nepříjemné (z jakéhokoli důvodu). Většina z časů, tito lidé našli své místo v prostředí, ve kterém se mohou vyjádřit osobní preference. Tito lidé věří, že hněv zmizí, pokud se dá schovat. Ve skutečnosti se hněv nezmizí, ale hromadí, až dosáhne kritického bodu, bude opravdová exploze. Akumulace může vést k hněvu, úzkosti, deprese, panické ataky, bolesti zad nebo břicha, bolesti hlavy, srdeční problems.The správný způsob zvládání hněvu New Yorku spočívá v udržování všech vašich potřeb as přihlédnutím k důstojnosti druhých, skutečnost, že mají potřeby a osobní hodnoty. Tento způsob jednání s ostatními vyžaduje být otevřený na některé další alternativy, poctivost, respekt, zájem o druhé, toleranci, odstoupení od kritického ducha, moc odpouštět. Existují různé způsoby, jak dosáhnout lepšího porozumění druhých a naučit se pracovat s nimi řádným způsobem. Anger management New York může být velkým přínosem pro každého, kdo prožívá vztek issues.Visit nás spiral2grow, 260, Madison Avenue, (8 patro), New York, NY 10016, nebo se cítí zavolat kdykoliv v pracovních dnech 917-692 -3867.
