OSHA Bezpečnostní pokyny

Hlavním cílem bezpečnost a ochranu zdraví správa, nebo OSHA, od svého založení v roce 1971 je, aby se zabránilo jakékoliv zranění, úmrtí a nemocí z děje kvůli praktikám a problémy na pracovišti. Bezpečnostní pokyny od OSHA pomoci zajistit cíl chránit životy pracovníků z jakéhokoli poškození a slouží jako preventivní medicíny současně. Některé pokyny jsou dobrovolné a jiní jsou povinné. Kromě obecných zásad, OSHA udržuje různých odvětví specifické pokyny. Dobrovolné obecné zásady

Dobrovolné obecné zásady jsou ty, které nejsou požadovány, včetně ergonomických návrhy. Tyto pokyny jsou určeny na pomoc zaměstnavatelům minimalizovat některá rizika, která by mohla vést ke zvýšení zaměstnanců zranění dělníka nároků na náhradu škody. Zaměstnavatelé jsou schopni identifikovat všechna rizika, a jsou schopny vyvinout účinná opatření k omezení a snížení těchto rizik pomocí doporučení a pokyny od OSHA.
Pokyny vs normy

směry které řídí OSHA jsou mnohem lepší řešení, než je provádění norem nebo předpisů, z mnoha důvodů na pracovišti. Tyto pokyny jsou flexibilnější v přírodě, ale že jsou také stále otevřený změnám, pokud jde o aktualizované informace jde a že se vyvíjí mnohem rychleji. Pokyny jsou velmi různorodé v tom, že jsou schopni přizpůsobit se tak, aby vyhovovaly každé jednotlivé pracoviště na základě programů, které jsou určeny speciálně pro tuto práci sám.
Školení Pokyny

Účelem OSHA školení pokynů je poskytnout jak zaměstnavatelem a zaměstnancem se všemi informacemi potřebnými k udržení pracoviště tak bezpečné, jak je to možné. OSHA školení pokyny dodržovat protokol, nebo model, který zahrnuje rozhodování, zda vzdělávání je zapotřebí identifikovat druh výcviku požadovaný, uvědomění si specifických cílů a záměrů, atd. Jediným účelem tohoto modelu je, aby se věci tak jednoduché, jak je to možné pro vlastník firmy realizovat dobré a pracovní plán s cílem zajistit bezpečnost a ochranu zdraví na pracovišti, aniž by museli najmout profesionálního trenéra.
průmysl a pracovní Pokyny specifické

Průmysl a úkoly specifické pokyny jsou určeny ke stanovení pracovní proces pomoci zaměstnavatelům a zaměstnancům, aby tak být schopni rozpoznat a řídit rizika, která jsou součástí tohoto pracovního prostředí na den-to-denní bázi. Sady zásad, které jsou vyvíjeny pouze splnění požadavků pro konkrétní odvětví a /nebo úkol. Průmysl a úkoly specifické pokyny jsou třídílný systém funkčnosti programu, které obsahují doporučení na řízení programu, pracoviště analýza doporučení a doporučení řízení nebezpečí.
Bezpečnostní pokyny

pokyny na pracovišti bezpečnostní řešit mnoho bezpečnostních problémů, které existují v pracovním prostředí. Jedním z hlavních zaměření je na násilí na pracovišti. Existuje mnoho rizikových faktorů spojených s různými druhy násilí na pracovišti. Šance na násilí na pracovišti lze výrazně snížit začleněním těchto pokynů spolu s silným závazkem vedením podniku, zaměstnanci a odbory. Některé z těchto zásad patří pracovní obtěžování, systém podávání zpráv, násilí program prevence a bezpečnostní opatření, jako jsou světla na parkovišti.